MTs NEGERI 2 PONTIANAK

Madrasah Beriman, Bertaqwa, Hidup Sehat, dan Berprestasi

Kamad Lakukan Pembinaan Pada Pegawai Tata Usaha

Jumat, 0202-2024

Kepala MTs.N 2 Pontianak didampingi Kepala Tata Usaha melakukan pembinaan pada seluruh Pegawai Tata Usaha. Pembinaan dilakukan di ruang kerja Tata Usaha (23/1). Pembinaan di mulai sekitar pukul 07.00 dan baru selesai pukul 09.00.  Pertemuan pembinaan ini merupakan pertemuan rutin yang sudah diprogramkan.

Ada beberapa agenda yang dibahas pada agenda pembinaan ini. Rapat pembinaan dimulai dengan melakukan evaluasi kinerja staf Tata Usaha pada tahun 2023. Meskipun secara umum sudah melaksanakan Tupoksi masing-masing, namun masih ada beberapa catatan untuk diketahui dan terus dilakukan perbaikan dan peningkatan kinerja.

Di kesempatan tersebut Kepala Tata Usaha menyampaikan bahwa terdapat perubahan sedikit pembagian tugas untuk tahun 2024. Selain untuk penyegaran, peralihan tugas untuk mengisi job kerja yang kosong karena adanya tenaga tata usaha yang diangkat PPPK dan ditempatkan di satker lain.

Beliau juga menjelaskan tupoksi dari masing-masing pegawai mulai dari operator yang menangani data madrasah, persuratan, kepegawaian, keuangan, perpustakaan, keamanan, dan kebersihan. Juga akan disampaikan uraian tugas setiap pegawai sebagai panduan dan acuan dalam melaksaanakan tugas dan fungsi kerja masing-masing.

Setelah dilakukan penyampaian Tupoksi pegawai dilanjutkan dengan pembinaan oleh Kepala madrasah. Pada kesempatan tersebut beliau menegaskan kembali bahwa dalam melaksanakan kewajiban sebagai Aparatur Sipil Negera, pegawai harus memahami sepenuhnya tugas dan fungis kerja masing-masing. Laksanakan dengan penuh tanggung jawab sehingga pekerjaan akan menjadi ringan untuk dikerjakan dan hasil kerja akan baik secara kuantitatif dan kualitatif. Ikhlas dalam bekerja, diikuti rasa syukur membuat semua akan menjadi lebih mudah untuk dilaksanakan, ungkapnya.

Ketika dimintai informasi terkait pembinaan pegawai (02/02), beliau menyampaikan bahwa pembinaan pegawai merupakan agenda rutin. Pembinaan sebagai upaya menyegarkan, mengingatkan, dan menguatkan tugas dan fungsi kerja pegawai. Untuk itu beliau sangat mengharapkan seluruh pegawai dapat melaksanakan tugas dengan ikhlas dan tanggung jawab, harapnya. Semoga. (Tim Pengelola SIM MTs.N 2 Pontianak)

Madrasah Hebat, Bermartabat, Mandiri, dan Berprestasi

Moto MTs. Negeri 2 Pontianak : Madrasah Beriman,  Bertaqwa,  Hidup Sehat, dan  Berprestasi. 

Leave a Comment

Your email address will not be published. Required fields are marked *

Scroll to Top